Führungspositionen werden intern besetzt
Unsere Gründer Peter F. Fellinger und Markus Hartinger übergeben nach 23 Jahren die Geschäftsführung an unsere langjährigen Mitarbeiter Franz Haßlberger und Thomas Rottach.
Wenn Franz und Thomas ab April 2023 ihre neue Rolle einnehmen, werden ihre Positionen als Leiter der Business Division Media und Automotive frei. An ihrer Stelle übernehmen sehr erfahrene jambitees. Robert Kowalski übernimmt die BD Media, Philip Achenbach die BD Automotive und Gernot Pointner die Standortleitung Leipzig.
Kowalski schlägt ein neues Kapitel in der jambit Business Division Media auf
Robert Kowalski versteht sich als Enabler, Mentor und Vernetzer. Der LMU- und CDTM-Absolvent übernimmt seit Februar 2023 die Position des Head of Business Division Media.
"Ich freue mich sehr darauf, die Verantwortung für den Medienbereich zu übernehmen," blickt Robert mit Stolz auf seine neue Rolle als Head of Media. "Sei es Video, Audio oder Publishing – ich kann es kaum erwarten, mit dem gesamten Mediateam und unseren Partnern die nächsten Schritte zu gehen. Und die BD Media auf das nächste Level von Menschen-, Projekt- und Kundenvielfalt zu heben."
Bereits seit Juli 2012 bei jambit, hat er damals die Daimler AG zum größten Kunden aufgebaut und "nebenbei" den Standort Stuttgart initial begleitet. Ob in seinen diversen Automotive-Projekten oder zuletzt in seiner Rolle als Abteilungsleiter der Business Division Media: Immer wieder bringt Robert wertvolle Impulse in den jambit Kosmos ein.
"Nutze die Chance bei jambit und tob dich aus," empfiehlt er seinem Team und allen (zukünftigen) jambitees. Technologie versteht er als Keimzelle für seine Neugier und jambit als berufliche Spielwiese.
Seine Entdeckerlust stillt Robert privat am liebsten beim Reisen gemeinsam mit seiner Frau, insbesondere in die USA. In seinem Auslandssemester 2010 an der University of California, Berkeley sind ihm Leute und Landschaft ans Herz gewachsen. Seitdem bereist er es immer wieder und hat schon über die Hälfte der Nationalparks bewandert.
Wenn Robert mal nicht beim Reisen kulturelle Inspirationen sammelt, hält er sich mit Crossfit fit oder geht seiner Leidenschaft "Essen entdecken" nach. Der Medienjunkie liest gern – ob Bücher oder digital. Robert ist immer bestens informiert und für die Business Division Media aufgestellt.
Wer Robert näher kennenlernen möchte, kann sich hier "Auf einen Kaffee mit" ihm treffen.
Achenbach mobilisiert die jambit Business Division Automotive
Die Führung der Business Division Automotive wird Philip Achenbach ab April 2023 weiterführen. Er dankt Peter und Markus für ihr Vertrauen in den vergangenen Jahren, freut sich auf die Zusammenarbeit mit der neuen Geschäftsführung und nimmt seine neue Herausforderung voller Tatendrang an.
"Einen der zentralen Geschäftsbereiche jambits zu verantworten und den erfolgreichen Aufbau von Thomas Rottach fortzuführen, freut mich besonders," bekräftigt Philip seine Wechselentscheidung von der Standortleitung zur Führung der Business Division.
In seiner neuen Position will er über alle Standorte hinweg die BD Automotive weiterentwickeln. Ihn reizt vor allem, mit dem gesamten Team wieder stärker die Projektinhalte in den Fokus zu nehmen, eine der Kernindustrien in Deutschland zu unterstützen und die Mobilitätswende insgesamt mitzugestalten.
Mobilität beschäftigt Philip auch im Privaten. Er pendelt viel zwischen seiner Heimat München und Wahlheimat Leipzig. Er fährt gern mit dem Gravelbike um die Leipziger Seen oder geht zum Skifahren in die Alpen.
Daneben – wer hätte das gedacht – pflegt er ein Faible für Autos und Technik. Wenn dann noch Zeit bleibt, geht er gern auf Konzerte und interessiert sich für Musik.
Bei jambit kann der Wirtschaftsinformatiker auf eine ebenso abwechslungsreiche Historie zurückblicken. In seinen 10 Jahren bei jambit hat er fast jede Branche einmal tiefer kennengelernt. Bereits an seinem ersten Arbeitstag wurde er direkt noch vor dem Mittagessen zu einem Kundentermin geschickt und hat auch im weiteren Projektverlauf beim Kunden vor Ort gearbeitet.
In seiner letzten Position hat er mit leidenschaftlichem Einsatz den Leipziger Standort aufgebaut. Unter seiner Führung ist das Team mittlerweile auf 60 Personen angewachsen und stemmt jambitweit über 20 herausfordernde Projekte.
"Eine großartige Aussicht, den Standort Leipzig nach fünf Jahren jetzt an meinen langjährigen Stellvertreter und Sparrings-Partner Gernot zu übergeben," betont Philip zufrieden.
Im aktuellen "Auf einen Kaffee mit Philip" stellt er sich auch noch einmal persönlich vor.
Pointner will Kultur und Wissen am jambit Standort Leipzig weiter ausgestalten
Am Standort Leipzig übernimmt Gernot Pointner ab April 2023 die Aufgabe des Standortleiters. Er bedankt sich bei Philip und ist voller Ideen für den nächsten Schritt. "Auf der erfolgreichen Arbeit von Philip aufzubauen, macht mich stolz," blickt Gernot positiv in die Zukunft.
Gernot hat im August 2011 als Werkstudent bei jambit angefangen. Der gelernte Informatiker versteht sich als Teamplayer und interessiert sich auch für funktionale Programmierung. In vielen unterschiedlichen Branchen konnte er sich bei jambit eine tiefe Projektexpertise aneignen.
In seiner Freizeit hört Gernot gern Musik und geht auf Hip-Hop-Konzerte. Zum weiteren Ausgleich spielt er schon seit langer Zeit Basketball und Streetball.
Im April 2018 zog er für jambit von München nach Leipzig. Quasi als erster Leipziger jambitee vor Ort. Mit dem Standort ist er also bestens vertraut und sehr verbunden. Zuletzt im Teamlead arbeitete er mit seinem Vorgänger Philip und dem gesamten Standort schon sehr eng vernetzt.
An seiner erweiterten Führungsaufgabe für den gesamten Standort motiviert ihn, sein Wissen mit unseren jambitees weiter zu teilen. Ob spezifisches Fachwissen, Softskills oder seine Erfahrung mit Teambuilding und Teamdynamiken. In einer Zeit des Aufbruchs kann er so den Wandel aktiv aus Leipzig mitgestalten.
Gernot möchte den Standort zu einem Ort entwickeln, an dem man gemeinsam aus den Projekten lernt und sich weiterentwickelt. Das Wissensmanagement ist sein Herzensthema. "Ich möchte eine Plattform schaffen, auf der sich Mitarbeitende einbringen können und die Kultur mitgestalten. Ein Ort, an dem Innovation entsteht und ganz jambit zugutekommt."
jambits Erfolgsgeschichte wird fortgeschrieben
Trotz aller Bewegung im Markt, in der Welt und nun auch intern durch die Wechsel in den Führungsebenen bei jambit ist eins sicher: jambit bleibt im Kern erhalten!
Wir haben verstanden, was jambit so erfolgreich und einzigartig macht: Unsere jambitees und unsere jambit Kultur. Diesen Schatz möchten wir pflegen und darauf aufbauen. Mit der internen Nachbesetzung ist das jambit gelungen. "Wir haben volles Vertrauen in unsere Führungsmannschaft," blicken die Gründer Peter und Markus erwartungsvoll in die Zukunft.
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